В мэрии прошло заседание по вопросам безопасности пассажирских перевозок, на котором начальник ГИБДД по Кирову Михаил Рябов предложил вести постоянный мониторинг за культурой вождения в отношении водителей.
- Мы готовы регулярно предоставлять в автотранспортные предприятия информацию об участии водителей в ДТП, в том числе при передвижении на личном транспорте, - отметил Рябов. - При выяснении обстоятельств одного из ДТП с участием общественного транспорта обнаружилось, что водитель за год 9 раз попадал в аварии на личном автомобиле.
По мнению Рябова, такие факты должны стать поводом для проведения разъяснительной беседы с сотрудниками компании-перевозчика, а также повышенного внимания к ним. По словам самих водителей, которые попадают в аварии на автобусах и троллейбусах, им приходится выполнять опасные манёвры из-за действующей системы оплаты труда, когда размер зарплаты напрямую зависит от выручки.
Гендиректор «КировПассажирАвтотранс» и «Автотранспортного предприятия» Денис Пырлог заявил, что в «КПАТ» уже давно такого нет. Там зарплаты связаны с качеством обслуживания и безаварийностью. Кроме того, он отметил, что готов ввести на своих предприятиях «13-ю зарплату» для тех водителей, которые за год ни разу не попали в ДТП. Представители других перевозчиков, присутствующие на заседании, поддержали идею, но заявили, что введут подобные меры только после «АТП» и «КПАТ».
