Такое решение приняло Правительство Кировской области.
– С целью социальной поддержки работников системы образования Кировской области, несмотря на сложное финансово-экономическое положение субъекта, Правительством Кировской области принято решение о сохранении руководителям, педагогическим работникам и иным специалистам государственных и муниципальных образовательных организаций, проживающим и работающим в сельских населённых пунктах (посёлках городского типа), в том числе вышедшим на пенсию, предоставления компенсации расходов в размере 100 процентов на оплату за наём и (или) за содержание жилого помещения, на оплату электрической энергии, тепловой энергии, стоимости твёрдого топлива при наличии печного отопления и транспортных услуг для доставки этого топлива, взноса за капитальный ремонт общего имущества в многоквартирном доме, – говорится в документе.