Обязанности кандидата: Ведение кадрового дела, контрактный управляющий, заключение договоров, консультации по трудовому законодательству
Требования к кандидату: Ответственность, Уверенный пользователь компьютера, Коммуникабельность, Образование/опыт в сфере госзакупок (тендеров), Обучаемость, Дисциплинированность
Условия работы: Социальный пакет
Дополнительная информация по вакансии: Дополнительных пожеланий работодатель к работнику не предъявляет.